El INGESA nombra a la ceutí Natalia Mata Cadenas como nueva directora territorial en Melilla, en una apuesta por reforzar los lazos entre ambas ciudades autónomas y modernizar el sistema sanitario.
El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA) ha nombrado a la ceutí Natalia Mata Cadenas como nueva directora territorial en Melilla, en una apuesta por modernizar el sistema asistencial.
Mata Cadenas, licenciada en Veterinaria y funcionaria de carrera, ha desarrollado una sólida trayectoria en la gestión sanitaria pública. Desde 2019 ha ocupado cargos clave en el Ministerio de Sanidad y en la Subdirección de Asuntos Generales y Económico-Presupuestarios del INGESA, donde ha liderado proyectos nacionales, gestionado fondos europeos y supervisado contratación pública.
“Como ceutí, siento un profundo vínculo con la sanidad de Ceuta y Melilla”, ha declarado, dejando claro que su compromiso profesional está marcado por una conexión emocional con ambas ciudades.
Relevo estratégico en Melilla
Mata sustituye al doctor Omar Haouari, quien ha renunciado al cargo por motivos personales tras una gestión marcada por la pandemia. El INGESA ha agradecido su dedicación y ha confirmado que continuará su labor médica en el Hospital Universitario de Melilla.
Un equipo renovado para nuevos retos
La renovación comenzó en julio con la incorporación de Aurora Peña López como subdirectora de Gestión y Servicios Generales del Área Sanitaria de Melilla. Peña, también funcionaria de carrera, proviene de los Servicios Centrales del INGESA y ha trabajado en atención primaria, recursos humanos y salud pública. Su implicación directa en el proceso de apertura del nuevo hospital ha sido clave para su nombramiento.
Hospital Universitario: el gran desafío
Con estos nombramientos, el INGESA busca culminar la puesta en marcha del Hospital Universitario de Melilla, mejorar la atención primaria y modernizar los servicios sanitarios. Desde la Dirección General, Isabel Muñoz impulsa esta transformación con una visión centrada en el paciente y adaptada a los desafíos del siglo XXI.
La presencia de profesionales ceutíes en puestos clave de la sanidad melillense refleja una estrategia que reconoce las sinergias territoriales y apuesta por una gestión pública eficiente, moderna y con sensibilidad local.
