El sindicato CSIF ha presentado varias alegaciones al Presupuesto de la Ciudad Autónoma de Ceuta para el año 2024, el cual se encuentra en fase de exposición pública tras su aprobación inicial.
Alegación contra el aumento salarial de los políticos
CSIF ha denunciado que el Gobierno de la Ciudad pretende incrementar hasta en un 46% las retribuciones de los cargos políticos, mientras que mantiene las desigualdades salariales entre los empleados públicos de esta administración, condenando a los trabajadores a acudir a los tribunales para que se haga efectivo el principio de igualdad.
El sindicato ha recordado que el Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI suscrito por el Gobierno de España y las Organizaciones Sindicales CCOO y UGT recoge que la subida salarial de los empleados y empleadas de las Administraciones Públicas será del 2% en 2024, sobre la base de las retribuciones ya incrementadas el año anterior. A este porcentaje puede añadirse otro 0,5% vinculado al IPCA, como ha sucedido este año.
Por todo lo expuesto, CSIF ha presentado una alegación solicitando eliminar las subidas salariales del 46 % a los políticos y que solo se actualicen sus retribuciones en las cuantías fijadas y en las mismas condiciones que para el resto de empleados públicos recogidas en el Acuerdo para una Administración del siglo XXI.
Alegación por la transparencia en las retribuciones del presidente
CSIF también ha alegado que los Presupuestos de la Ciudad Autónoma reflejan una cuantía económica de salario anual del Presidente de la Ciudad menor a la que realmente percibe y se encuentra reflejada en la Base de Ejecución del mismo Presupuesto.
Según el presupuesto de gastos en su clasificación económica, el Presidente percibe 69.477,58 €, pero en realidad, según dicha Base de Ejecución, percibe anualmente 87.120,59 €.
En idéntico sentido, el sindicato ha señalado que la partida que incluye las Retribuciones de los Directores y Subdirectores Generales solo refleja la cuantía de 369.891 €, cuando la Base de Ejecución 34.4.1 del propio Presupuesto indica que perciben anualmente 72.944,62 € cada uno. Teniendo en cuenta que son 15 y una jefa de Gabinete, dicha partida asciende en realidad a 1.167.113,92 €.
El sindicato ha indicado que las complementarias de estos, así como la residencia y trienios de los Directores y Subdirectores Generales que los percibieran, están encuadradas en otras partidas claramente diferenciables.
CSIF ha pedido que se corrijan estas incongruencias y se reflejen las retribuciones reales de los cargos políticos, para garantizar la transparencia y la rendición de cuentas.
