Miles de enfermeras piden la jubilación anticipada voluntaria

Según SATSE, distintos estudios demuestran que las difíciles condiciones laborales de las enfermeras afectan a su salud con el paso de los años e inciden en la calidad de los cuidados y la seguridad de los pacientes
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El Ministerio de Seguridad Social ha recibido una solicitud de cerca de 45.000 enfermeras que buscan acceder a la jubilación anticipada voluntaria. Esta petición, presentada por el Sindicato de Enfermería (SATSE) en 2021, se basa en estudios que evidencian cómo las adversas condiciones laborales de estos profesionales repercuten en su bienestar y en la calidad de atención a los pacientes.

SATSE impulsó el envío de escritos por parte de las enfermeras interesadas el año pasado, con el objetivo de que el Gobierno regule un coeficiente reductor de la edad de jubilación. Esta medida beneficiaría a las enfermeras tanto del sector público como privado, en ámbitos sanitarios y sociosanitarios.

Sin embargo, el Sindicato lamenta que, hasta la fecha, no haya habido respuesta por parte del Gobierno. SATSE insiste en que las demandas del trabajo enfermero, respaldadas en su petición, justifican la consideración de esta solicitud. Además, recalca que no reconocer este derecho sería un agravio para la profesión, especialmente considerando el papel crucial que desempeñaron durante la pandemia del COVID-19.

El Sindicato también destaca que esta modalidad de jubilación anticipada no representaría un gasto adicional para el sistema de Seguridad Social, ya que implica una cotización adicional por parte del colectivo afectado.

La petición de SATSE se apoya en estudios que muestran cómo las enfermeras enfrentan sobrecargas constantes, estrés y riesgos variados en su labor diaria. Factores como el trabajo nocturno y a turnos, sumados a la exposición a riesgos biológicos, químicos y psicosociales, afectan su salud a largo plazo. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) señala que las enfermeras pierden cinco años de vida por cada 15 años de trabajo nocturno.

Estas condiciones laborales no solo afectan a las enfermeras, sino también a los pacientes, ya que la calidad de atención puede verse comprometida con el paso de los años.

Finalmente, SATSE recuerda que la Ley General de la Seguridad Social permite rebajar la edad mínima de jubilación en trabajos de naturaleza excepcionalmente penosa o peligrosa. Otros colectivos, como policías locales, bomberos y mineros, ya disfrutan de esta posibilidad. Por ello, el Sindicato exige que las enfermeras tengan el mismo derecho y no se les discrimine.

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