Comisiones Obreras (CCOO) de Ceuta ha expresado su satisfacción tras conocer, mediante un comunicado, el retorno al antiguo sistema de bonificaciones a las cuotas de la Seguridad Social. Este cambio, que entró en vigor el 1 de septiembre del año pasado, había sido objeto de críticas y reivindicaciones por parte del sindicato.
CCOO ve un rayo de esperanza con este anuncio, pero espera celebrar plenamente una vez que el antiguo sistema, que se aplicaba desde 2004 en las dos ciudades autónomas, finalice su tramitación legislativa y entre en vigor. El sindicato espera que esto ocurra lo antes posible.
Desde siempre, CCOO se ha abogado por la derogación del Real Decreto Ley 1/2023, que supuso un cambio en la aplicación de las bonificaciones a las cuotas de la Seguridad Social. Esta postura fue manifestada en la Mesa de Diálogo Social y no ha sido la única acción llevada a cabo por el sindicato.
Además, CCOO trasladó esta reivindicación a Mari Cuz Vicente, secretaria confederal de Acción Sindical y Empleo, y a su equipo. En una reunión, que surgió de la unidad acordada por las uniones provinciales de Ceuta y Melilla para defender los intereses de los trabajadores de ambas ciudades autónomas, Emilio Postigo, secretario general de CCOO de Ceuta, presentó la carta que la Mesa de Diálogo Social envió a Yolanda Díaz, vicepresidenta segunda del Gobierno.
El sindicato ha defendido el retorno al antiguo sistema de bonificaciones, ya que ha demostrado tener un efecto positivo en la creación y mantenimiento del empleo, beneficiando tanto a los trabajadores como a los empresarios. Este beneficio no se ha logrado con el sistema que entró en vigor en septiembre de 2023, que, lejos de incentivar el empleo, ha frenado la contratación.
