CCOO recurre la asignación de plazas del Plan de Empleo y solicita una reunión urgente de la Comisión Ejecutiva para analizar los listados publicados.
"Del análisis de los listados publicados se desprenden graves errores de aplicación de las bases, fundamentalmente, en lo relativo a la adecuación de los grupos profesionales a los puestos de trabajo ofertados. Esta disfunción trae como consecuencia una clara vulneración del principio de igualdad de todos los aspirantes que debe informar todos los actos de la administración pública, y de manera muy especial, aquellos relacionados con la asignación de puestos de trabajo en una Ciudad especialmente castigada por el paro. De este modo, se asignan puestos de trabajo de baja cualificación a aspirantes que sólo acreditan dos meses de desempleo, cuando resulta obvio la existencia por miles de trabajadores con mucha más antigüedad", expone el sindicato.
CCOO considera que "la oferta de puestos de trabajo se ha determinado de manera arbitraria sin tomar en consideración los criterios objetivos (tanto de desarrollo de las memorias como de configuración por profesiones del colectivo de desempleados), desvirtuando por completo la propia finalidad de los planes de empleo".
Por ello, el sindicato pide dejar en suspenso el listado de futuros adjudicatarios de plazas en el Plan de Empleo 2018 y que se revise el procedimiento seguido para corregir los graves errores detectados, tanto en la determinación de los puestos de trabajo como en la aplicación de los criterios objetivos.
