El Sindicato Independiente de Trabajadores de Andalucía (SITA) ha presentado una solicitud ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social para que la profesión de limpieza y retirada de residuos sea considerada como una profesión de riesgo laboral, con todos los derechos que esto conlleva. Esta petición se basa en diversos argumentos.
Riesgos de los trabajadores de limpieza y residuos
Los trabajadores de limpieza utilizan distintos productos químicos como lejía y jabones industriales, exponiéndose a riesgos como salpicaduras, contacto, inhalación, y exposición a sustancias nocivas, cáusticas y/o corrosivas.
Por su parte, los trabajadores de recogida de residuos sólidos urbanos enfrentan riesgos como atropellos, caídas, golpes, cortes y manejo de cargas, especialmente en horario nocturno.
Justificación de la petición
Ambos grupos de trabajadores cumplen con las características establecidas por la ley para ser considerados en riesgo laboral, incluyendo riesgos mecánicos, biológicos, físicos y ergonómicos. Los trastornos músculo-esqueléticos que afectan a la espalda, el cuello, los hombros y las articulaciones son especialmente comunes en estas profesiones.
Debido a estos riesgos, SITA argumenta que los trabajadores de limpieza y residuos deberían ser reconocidos como profesionales de riesgo laboral y, por ende, recibir los derechos correspondientes, incluyendo la jubilación anticipada, al igual que otros colectivos como bomberos, trabajadores de la construcción, pilotos y personal ferroviario.
Acciones del SITA
El SITA también planea solicitar reuniones con todos los partidos políticos para que se presenten iniciativas en los ayuntamientos y parlamentos del país, a fin de asegurar que este colectivo reciba los derechos sociales que, en justicia, les corresponden.
